Top

Любой корпоративный праздник очень важен для сплочения коллектива, создания из отдельных занятых своим делом сотрудников единой команды, способной выполнять любые поставленные задачи. Проведение корпоративного праздника помогает коллегам по работе сблизиться, лучше узнать друг друга, а также расслабиться после тяжелых трудовых будней. Кроме того, это дает возможность почувствовать себя частью большой системы и испытать гордость за принадлежность к ней. Хорошо, когда в коллективе есть творческий и креативный человек, который в состоянии справиться с организацией праздника и провести его от начала до конца, так, чтобы он действительно запомнился и понравился коллегам, но, согласитесь, такое бывает крайне редко. Как правило, даже активные и гиперответственные сотрудники хотят отдохнуть. Поэтому более гуманным способом устроить удачное мероприятие по сплочению коллектива будет обращение к услугам профессионального организатора и ведущего корпоративных праздников. Ведущий корпоративов может предложить массу проверенных вариантов: тематическая вечеринка, ужин в ресторане, загородная поездка, поход в ночной клуб и т.д. Каждая организация делает свой выбор в зависимости от численности коллектива, сферы деятельности компании и ее финансовых возможностей. Поводов для проведения в рамках компании масштабного мероприятия в году может быть несколько: день рождения организации, профессиональный праздник, корпоративный Новый год, 8 марта и т.д. Из всего перечисленного обязательным является, пожалуй, только корпоративный Новый год. Каким бы он ни был - камерным или феерическим, - это одна из самых важных и необходимых составляющих рабочего процесса. Ваши сотрудники должны быть уверены в том, что они будут награждены великолепным праздником за продуктивную работу в течение года. Человек должен видеть: о нем искренне заботятся, ценят, хотят разнообразить его жизнь, и за этим стоит компания с ее ценностями. Основой яркого и неповторимого праздника является индивидуальный сценарий, составлением которого занимается ведущий корпоратива. В последнее время, стало модным проведение тематических корпоративов, и подчинение всех составляющих праздника общей стилистике: от оформления помещения до костюмов сотрудников. Атмосфера корпоративного праздника либо ее отсутствие будет очень сильно влиять на настроение работников. Офомление зала, стульев, столов, декорации придают любому мероприятию определенный антураж. Чтобы заинтриговать сотрудников и создать нужный настрой, подготовьте и разошлите индивидуальные приглашения с небольшим описанием программы вечера. Ведущий корпоративного праздника должен предусмотреть обязательную «торжественная часть» с вручением грамот по номинациям и подарков, а также речь директора с подведением итогов прошедшего этапа, стратегическими планами компании и, конечно же, искренней благодарностью сотрудникам. Идеальный праздник - это результат усилий и организационных талантов ответственного менеджера, правильного выбора места для мероприятия, отточенной работы ведущего корпоратива и диджея, исправности аппаратуры, оформления зала, общего настроя, соответствия происходящего на празднике ожиданиям гостей. Составляющих очень много. Мой совет опытной ведущий корпоративных праздников, чтобы не упустить ни одной мелочи, чтобы легкая заминка не обернулась катастрофой, обратитесь к услугам профессионалов!

на английском?
без проблем!
на английском?
без проблем!
Дорогие друзья!
Я владею английским языком, и, по вашему желанию, с удовольствием проведу ваш юбилей, свадьбу или другой праздник на английском языке. Желающие ознакомиться с английской версией сайта, пройдите по ссылке ниже.
  1. Имя
    Обязательное поле
  2. E-mail
    Неверный E-mail
  3. Телефон*
    Обязательное поле
  4. Сообщение*
    Обязательное поле

Есть вопросы?

Заполните форму связи, и я свяжусь с Вами по указанному Вами контактному телефону или e-mail в самое ближайшее время.

Или звоните

+7(916)199-53-33